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出社は「義務」ではなく「権利」。仕組み化を徹底してきたカオナビが考える、これからの働き方と「場」の価値
あの会社の強さの理由はどこにあるのか？企業のカルチャーをカタチづく
るビジョン、そしてそこで働く「ひと」の思いにフォーカス。
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出社は「義務」ではなく「権利」。仕組み化を徹底してきたカオナビが考える、これからの働き方と「場」の価値
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会社員を辞め、世界中の紛争地へ━━私たちが国境なき医師団の非医療従事者として働き、得たものとは
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成長企業を引っ張る経営者の思考や、次代のリーダーの仕事の向き合い方
などから、改めて考える「いいしごと」について。
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アイデアを生み出すための準備、モヤモヤとの向き合い方…「いいしご
と」のきっかけになるかもしれない「案とヒント」をコラム形式で。
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