【実務未経験可!】法務担当

仕事内容

【概要】
法務担当として、幅広い業務に携わっていただきます。
弊社1人目の法務担当ではありますが、現在法務業務を担当している者も含め人事総務部全体でしっかりとサポートいたします。

【具体的には】
・コンプライアンスの整備
・コンプライアンスのチェックリスト作成
・労働基準法のチェック
・内部統制の構築・運用
・大東建託の内部監査対応
・社内規定の改正
・法改正などに対するキャッチアップ

【社内の雰囲気】
・人事総務部は年次に関係なくコミュニケーションがとれる部署です。
・経営陣との距離も近く、一人一人裁量をもって業務に取り組める環境が整っています。
・社内イベントで他部署の方と交流する機会があり、部署を超えて繋がりを持てます。
・平均年齢30歳と早期活躍が出来る環境です。

求める経験

【必須要件】
・法制度についての基礎知識がある方
・コミュニケーション能力があり、他部署と円滑に連携を図れる方
・基本的なコンピュータ操作スキル(Word,Excel,Powerpoint)

【歓迎条件】
・法務の実務経験がある方

求める人物像

・裁量をもって仕事に取り組みたい方
・決められた業務だけではなく、様々なことに取り組みたい方
・人事総務の業務全体を把握したい方
・経営陣と近い距離で仕事に取り組みたい方
・自分で考え、主体的に行動できる方

◆この仕事で得られるもの
これまで法務専任がいなかったため、弊社法務について理解を深めていただいた後には、法務業務の改善提案なども裁量多く行っていただける環境です。
また、法務業務の合間で総務や人事などの事務的な側面をお手伝いいただくこともございますので、一つの業務だけではなく様々なことに主体的に取り組んでいただきたいと考えております。
所属となる人事総務部は、会社の根幹にあたる部分に幅広く携わる部署となるため、多方面でのキャリアアップを実現していただけます。